Die Pflegestärkungsgesetze und das Bundesteilhabegesetz bringen neue Herausforderungen und damit auch neue Möglichkeiten. Es gibt offene Fragen:
Was bedeuten die rechtlichen Änderungen für Ihre Organisation? Welche Chancen, welche Risiken gibt es? Welche Anpassungen der betrieblichen Ziele, Strukturen und Prozesse sind erforderlich? Vor allem: welche Betriebskonzepte sind zukunftsfähig?
Wir sind erfahren in der Entwicklung von Betriebskonzepten von Wohn-Pflege-Gemeinschaften bei Pflegebedürftigkeit und für Menschen mit Behinderungen.
